太阳集团1088vip班主任工作條例

發布人:高級管理員

為提升我院學生培養質量,發揮全員育人作用,根據《教育部關于加強高等學校輔導員班主任隊伍建設的意見》(教社政[2005]2)和《太阳集团app首页班主任工作規程》,結合太阳集团1088vip實際情況制訂本條例,具體如下:

 

一、聘任辦法

1、班主任由我院在崗的、具有講師及其以上專業技術職稱的中青年教師擔任;班主任必須具備良好的業務基礎,同時必須身心健康、品行端正、為人師表、關愛學生。

2、班主任由各系主任推薦、學院聘任(頒發聘書)。

3、班主任任期二年,允許連任。班主任在聘期内應盡職盡責,與輔導員相輔相成,共同做好學生的教育、管理、服務工作。特殊情況須中斷班主任工作的,應先向學院提出申請,經學院學生工作領導小組批準後方可中斷。

 

二、工作職責

班主任重點在學生的學業指導、能力發展方面發揮教育、引導作用。具體如下:

1、引導學生明确專業學習目的,幫助學生端正學習态度,指導學生掌握合理的學習方法,掌握科研的基本技能和方法,促進學生學習和科研的自主性、創新性。

2、針對學生的興趣和特長,在選擇課程、專業方向等方面為學生提供建議。指導學生學好專業課程及獲取專業之外的相關知識。

3、針對學生普遍關注和重點關注的問題,做好教育和引導工作。發現重大問題,及時向學院報告,共同研究解決辦法和處理意見。

4、引導學生嚴格遵守校紀校規、實驗室安全等規範。

5、每學期至少組織召開一次班會,或參加班内活動,重點支持和輔導班級開展争創“優良學風班”等有關學風建設的活動。

6、深入了解學生的情況,對挂科學生每學期至少約談一次。主動聽取學生對學院、課程的意見和建議,并向學院相關領導和老師反饋。

 

三、管理考核

1、班主任受學院學生工作領導小組領導,由學院學生工作部具體負責協調工作。

2、學院每學年召開一次班主任工作年會,交流、研讨班主任工作經驗。

3、班主任任職期間,學院将給予工作量津貼。具體辦法參見太阳集团1088vip《2013年教師業績核算與分配辦法》。

4、對工作業績突出的班主任給予表彰獎勵,根據學校相關要求上報材料,授予“太阳集团app首页優秀班主任”稱号。

 

本條例自公布之日起執行。由學院學生工作領導小組負責解釋。

 

一四年五月